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除4种法定情形 单位不能强制加班 (2013/12/11 16:59:04)  人气: 62
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劳资冲突为什么趋向暴力? (2013/8/14 19:27:33)  人气: 50
市民关注新修订的《劳动合同法》 (2013/8/1 14:40:07)  人气: 55
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怎样证明自动离职是有效的呢? (2013/8/1 14:28:41)  人气: 48
电子版劳动入职协议有法律效力吗? (2013/8/1 14:23:08)  人气: 57
怎样认识自动离职? (2013/7/26 17:02:52)  人气: 59
恶意欠薪数额较大者可判三年 (2013/2/2 9:22:51)  人气: 23
休假没休成 是否可以折算成钱 (2013/2/2 9:20:42)  人气: 21
实习期事故拟不认定为工伤 (2013/2/2 9:18:20)  人气: 20
大学生求职过程中的法律风险与防范 (2013/1/28 14:11:49)  人气: 23
假称怀孕延续劳动合同被罚款 (2011/1/8 15:53:33)  人气: 45
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劳动合同 实现双赢关系的保障 (2011/1/8 15:50:52)  人气: 37
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