招聘职位：	卓越绩效咨询师	招聘人数：	5
性别要求：	不限制	年龄要求：	27到40岁
学历要求：	硕士及以上	专业要求：	教育类	收藏职位
薪水待遇：	10000-15000	工作经历：	3年以上	打印职位
工作地区：	杭州	招聘类型：	全职	浏览次数：	已被浏览了 次
发布时间：	2013/1/28	截止时间：	2013/2/27

　　职位要求：

　　1、 热爱管理咨询，有志于在管理咨询行业长期发展；

　　2、 具有快速学习能力，分析解决问题能力，出色的语言表达能力和人际沟通能力，优秀的报告写作能力；

　　3、 具有良好的职业道德、敬业精神、团队协作精神；

　　4、 熟练运用Word、Excel、PowerPoint等办公软件；

　　5、 能适应短期出差；

　　6、具备管理咨询或企业管理工作经验（质量奖评审员优先考虑）

　　岗位职责：

　　1、 了解客户咨询需求，为客户制定切实可行的质量奖咨询服务方案；

　　2、 负责咨询方案的优化设计、实施辅导与跟踪服务等，确保客户满意。

　　专业背景：经管类、工科类等相关专业的硕士及以上学历

　　咨询领域：卓越绩效模式辅导、政府质量奖申报等

　　职位薪资：20-50万。

　　哲捷优（ZJU）企业管理咨询公司秉承浙江大学（Zhe Jiang Ueniversity）求是、创新之风格，致力于通过质量解决方案推进城市企业健康成长迈向卓越。至今公司已牢牢地占据了浙江省质量管理专业咨询制高点，以卓越绩效（质量奖）模式为框架，展开战略管理、绩效系统（KPI）、流程改进、人力资源、QCC与六西格玛质量改进、现场5S可视化与精益生产、设计创新方法与研发管理、顾客满意度、企业文化等深度专项咨询。

　　作为全国最大规模之一的质量管理咨询专业机构和浙江省质量咨询的一面旗帜，公司依托着名的浙江大学管理学院质量与绩效管理研究所，先后为全国数百家企业提供过管理咨询和培训服务，其中近二分之一为国内500强或上市公司，大部分为行业领先者或隐形冠军，积累了丰富的管理咨询经验。公司与政府主管部门、各质量协会、各研究机构、各高校建立了广泛联系，从而使得公司拥有众多的专家为公司项目的运作把脉。同时，完善的内部质量控制体系使我们的咨询更具有时效性和科学性。

　　公司非常重视人才队伍的建设，目前拥有一支以质量权威专家、全国/省/市质量奖评审员，以及浙江大学管理博士、MBA毕业生为主的30余人的专职咨询队伍，许多咨询师有着10余年大中型企业中高层管理者经历，具备长期的实际管理经验，形成实战派和学院派的有机结合和优势互补，能够更好地为企业服务。

　　公司累计咨询成功获质量奖企业50家（县、市、省、全国），咨询培训企业100余家（城市航天、一汽、海尔、美的、鞍钢、万科房地产、娃哈哈、正泰、盾安、西子联合等），为省市质监局实施卓越绩效、质量奖评审员培训、先进质量方法培训等。

　　企业使命：质量成就未来--通过质量解决方案推进城市企业健康成长迈向卓越

　　企业愿景：城市未来质量的缔造者--成为城市最受推崇的质量专业咨询机构