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有老板豪掷百万元买百根金条给员工发年终奖,你们公司的年终奖是什么呢?
有些目光短浅者,总以为年终奖是“多花企业资金”,故而能省则省,很让员工失望。
而在聪明的企业决策者那里,年终奖同样也可能成为一桩“花小钱办大事”的高妙操作。从媒体的报道和公众的热议看,这种免费的“广告效应”早已得偿所愿。昔日的“年终双薪”已经落伍,“金条年终奖”显然具有很强的吸引力与竞争力,无疑成为留住员工的“法宝”。
钱事种子,哪里播撒哪里发芽,年终奖也是。企业在力所能及地提升员工福利,对企业来说未必是增加负担!
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